Managementul timpului pentru femei

Omul modern folosit pentru a menține controlul asupra tot ceea ce este posibil - emoțiile, reacțiile la stres. Și cu managementul timpului, vă puteți simți ca o doamnă adevărată a timpului.

Managementul timpului pentru bărbați și femei, există o diferență?

S-ar părea că metodele de gestionare a timpului sunt aceleași pentru toată lumea, așa că de ce există o divizare în managementul masculin și feminin timpul personal? Faptul că managementul timpului pentru bărbați presupune planificarea timpului de lucru. Și doamnele de aici și includ treburile casnice, se transformă managementul timpului pentru femei este nu doar o tehnici eficiente de gestionare a timpului, și stilul de viață.

Bazele de gestionare a timpului pentru femei

Principiile de bază ale managementului timpului sunt aceleași pentru cap, și pentru gospodine.

Asigurați-vă că pentru a planifica timpul. Notați cu o noapte înainte tot ce trebuie să faceți pentru a doua zi. Și, să învețe cum să-și planifice în mod eficient: Nu înțelege numărul mare de cazuri, uita-te pentru opțiuni de înlocuire. Incepe prin a face o listă de „greu“, asta este ceea ce trebuie să vă asigurați o anumită perioadă de timp. De exemplu, întâlnirea cu clienții pentru a discuta proiectul cu seful, cina (cina, mic dejun) gătit, vizita la dentist. Planul complet zi „flexibil“ pentru a-do list, care este lucrarea pe care se poate face în orice moment. Setați afacerile în ordinea importanței.
Dacă transferați din apelurile destinate planului, probleme de personal, poate ajuta la „steag roșu.“ Sunt de acord că aproximativ 2 ore pe zi, nu se poate atinge, pentru că, în acest moment sunt în raportul (bugetul, consultați estimarea). Așa că angajații văd că ești ocupat, a pus pe simbolul de masă (caseta, carte, notă, „Eu fac“), și a pus telefonul la robotul telefonic.
Planificarea, personalul a avertizat timp și încă nu suficient? A se vedea că „mănâncă“ minutele, să păstreze o evidență a timpului de lucru. Poate că sunt prea multe ori vizualiza e-mail, au un obicei de haine de fier și de chat cu un prieten la telefon, întârziind astfel ocupația principală. Aflați ce te împiedică să utilizați timp în mod eficient, să construiască munca ta, astfel încât nu a fost acțiuni repetitive. Vrei pentru a discuta problema - chiar și în conversație va implica toți angajații (membrii familiei), care sunt interesați în ea, astfel încât să nu pierdeți timpul repetând explicațiile lor.
delegare de puteri. Poate că plătiți prea multă atenție micile lucruri care pot face pentru tine celălalt. Sunt de acord, ca un șef de departament, ineficiente clar fiecare detaliu al proiectului pe cont propriu, este mai bine să aloce un angajat responsabil, care va aduce la tine toate informațiile necesare. Face toate temele în sine nu este necesar - se spală placa pentru un soț poate el însuși. De asemenea, copilul ar trebui să fie treptat obisnuit independenta, nu vei alerga după el până la maturitate.
În managementul timpului, există exerciții diferite care ajuta să înțeleagă mai bine principiile de bază. Una dintre ele oferă o înțelegere, cu cel puțin o „broască“, în a doua zi. „Frog“ se numește ocupație mai neiubit, pe care am amâna mereu „pentru mâine“ - de curățare, vorbind cu un furnizor foarte dăunător. Învață cel puțin o dată pe zi, pentru a elimina sarcina de la o astfel de problemă „broasca“.
Asigurați-vă că să vă felicit pentru declarația. După o întâlnire de succes, bea cafea și prăjituri, scrie un raport cu o grămadă de numere, du-te afara pentru a obține niște aer. Asigurați-vă că pentru a lua pauze la locul de muncă și nu iau lucrurile la sfârșit de săptămână. Să sâmbătă până duminică, va fi ziua în care vă puteți relaxa.

Cele mai bune cărți despre managementul timpului

În articol vă pot spune doar despre elementele de bază ale managementului timpului, pentru subiectul este incredibil de vast și fascinant. Mai mult pentru a face față cu această problemă, pentru a înțelege sensul, ajuta la cele mai bune cărți despre managementul timpului. Iată câteva dintre ele.

"Cum de a obține rezultate" - Marc Forster;
"Șapte abilități de oameni foarte eficiente" - Stephen Covey;
"Cum afacerile în ordine: arta de a productivității fără stres" - David Allen;
"Unitatea de timp. Cum să aibă timp să trăiască și să muncească" - Gleb Arhanghelul;
"comandă completă. Planul săptămânal pentru lupta haos la locul de muncă, acasă și în cap" - Regina Leeds.